RESPECTO A LOS CÁLCULOS DE REDUCCIÓN DE RETRIBUCIONES APLICADOS POR EL ÁREA DE PERSONAL TRAS LA SOLICITUD DE DISMINUCIÓN DE JORNADA LABORAL
El Juzgado de lo Contencioso-Administrativo nº 1 de Málaga y, en dos ocasiones, el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía han dado la razón a nuestros representados en sus reclamaciones relativas a los cálculos de la reducción de retribuciones efectuados por el Área de Personal tras solicitar una disminución de la jornada laboral.
El fallo del Juzgado establece que “procede anular la resolución administrativa impugnada descrita en el antecedente de hecho primero de esta resolución, al ser contraria a derecho, reconociendo al recurrente el derecho a que el Ayuntamiento de Málaga le abone la cantidad que corresponda por la diferencia entre las retribuciones que efectivamente le redujo por disminución de jornada en las nóminas de los meses de diciembre de 2019, y julio y diciembre de 2020, en aplicación del sistema de cálculo que preveía el decreto municipal de 24 de marzo de 2015, y las reducciones que correspondan conforme al Decreto 2670/1998, de 11 de diciembre, y al Acuerdo de Funcionarios de 2011, más los intereses legales desde la reclamación efectuada el 9 de junio de 2021”.
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